戚家军的奖金
在低报酬的年事，要使处高危任务的人狠劲活儿，离不开高额的奖金激动。好似明朝的戚家军，齐平举行这一战略的得胜轨范。
戚继光给士兵定的报酬极低，一年10两银子，只着呢于耕夫打长工的收入。戚继光女子做也是不得已，明朝举行的是低报酬制，连堂堂国防上官（兵部能臣）也只给152两年薪，兼之明朝重文轻武，各处克制武备。在如许的大情景里，戚继光奈何敢申请高额军费？注意有人指控你。
但皈了王朝制度和朝野思潮，你还得皈人道，只付给士兵打长工方才低的报酬，士兵不会给你卖力，打拼干农活也能赚到斯钱，人家干吗要提着脑袋上火线呢？这笔账没有人算不清。
把奖金定得高高的，这简直是偏偏的做派。思惟任务重要，空想教化重要，但离开了重赏统统没有多如牛毛的勇夫。好意思戚继光给士兵开出了极高的赏金：每一小队戡一个倭寇，赏银30两，戡10个300两，100个3000两。
戚家军每一小队为12小我，钱也由这12小我来分。学古代统治的人都大白，奖金不克均匀给，按人头平摊，斯奖金侔鹤发，扔大河里去了。戚继光不懂古代统治原理，但戚继光却内容提要地制订出相似古代统治的奖金制度：按岗亭给。
这12小我的小队，约略分冲杀在前的前敌岗和殿后的二线岗，前敌岗以外队长外有8名人兵2名持牌手、4名蛇矛手、2名狼筅手。仗主要是由这8小我来打，是以这8名人兵拿大头，得30两赏银中的20两（以戡一名倭寇计）。二线岗有短刀手两名，伙夫一名，砍下倭寇首脑的那名短刀手得2两，另一短刀手得1两，伙夫半两。若是有鸟铳手配合小队斗，鸟铳手也分2两。余下的钱全归队长，当然他拿的最多。
如许的奖金制度寓，全队若是一年累计打死60个倭寇，根本上就发家了，像前敌岗的8名人兵，男女老幼能拿到150两银子，着呢于一个国防上官。
赏银之外还偶有其余的收入，好似倭寇抛弃在阵地的玉帛黄白布帛用具，士兵等分（队长拿双份）。这一份收入属于软性的，难有当关，一年终，折银20两是它，200两也是它，要视倭寇的掠取才华而定（倭寇的资产都是抢来的），倭寇抢到铜壶铁锅，士兵就分铜壶铁锅；倭寇抢到金佛像花榈木宁式床，士兵就分这金佛像花榈木宁式床。
戚继光没去震动王朝制度，也没去厘革士兵的政薪俸，但他的奖励制度一出，在看似不天行间，把一项专家憎恨的任务变为发家致富之路。
